世界中に生産拠点を拡大する中で、技能をどのように伝承するのか困難な問題だと思った。日産やホンダも同じような問題を抱えているはずだが、この2社はどのように取り組んでいるのか興味を持った。
お互いに言葉が通じない、外国人社員同士で日本語で会話しているのが面白かった。多国籍企業といえば社内公用語は英語だと思いこんでしまうが、トヨタの場合は日本語が公用語なのだろうか。日本の熟練工の海外転勤も多いのだろうか。入社したときには日本の工場で自動車を組み立てるだけで、海外で仕事をするなんて想像していなかったのだろうなあと考えてしまった。
